SOMOS ESPECIALISTAS EM DIREITO TRABALHisTA
Não permita que os seus direitos sejam desrespeitados!
Comece agora mesmo falando conosco pelo whatsapp.
- Rescisão Indireta do Contrato de Trabalho (Justa causa do empregador);
- Acidente de Trabalho e Doenças Ocupacionais;
- Verbas Rescisórias (Saldo de salário, aviso prévio, 13º salário, férias + 1/3, FGTS, multa de 40%);
- Reconhecimento de Vínculo Empregatício;
- Horas Extras e Adicional Noturno;
- Assédio Moral e Sexual no Trabalho;
- Adicional de Insalubridade e Periculosidade;
- Equiparação Salarial (Trabalho igual, salário igual);
- Desvio e Acúmulo de Função;
- Registro em Carteira (CTPS) ;
- Dentre outras ações Trabalhistas.
Quem vai te ajudar
Dr. LUIZ BUENO
Atuamos há mais de 20 anosna defesa dos trabalhadores, garantindo que cada profissional receba tudo o que lhe é devido.
Nosso compromisso é oferecer um atendimento próximo e personalizado, analisando cada caso com atenção para buscar a melhor solução. Seja para reclamar verbas não pagas, cobrar direitos trabalhistas ou reverter demissões irregulares, estamos preparados para lutar por você.
Nossa equipe é formada por especialistas em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho, garantindo uma atuação estratégica e eficiente em reclamações trabalhistas, rescisões, horas extras, danos morais e outros direitos.
Compromisso em Cada Etapa do Seu Processo
Atendimento
Especializado:
Analisamos cada caso com atenção, garantindo um suporte jurídico próximo e soluções eficazes para proteger seus direitos trabalhistas.
Transparência
e Segurança:
Trabalhamos com clareza em cada etapa do processo, garantindo que você saiba exatamente quais são seus direitos e como podemos defendê-los.
Agilidade
e Eficiência:
Atuamos com rapidez e precisão para buscar a melhor solução, garantindo que seus direitos sejam reconhecidos sem demora.
Dúvidas Frequentes
Quando posso entrar com uma ação trabalhista?
Se a empresa deixou de pagar algum direito, como salário, horas extras, FGTS ou rescisão, você pode entrar com uma ação. Mas não perca tempo – existem prazos para dar entrada em reclamações trabalhistas!
Como saber se fui demitido de forma irregular?
Se sua demissão ocorreu sem o pagamento correto das verbas rescisórias, sem justa causa válida ou de forma abusiva, é possível contestá-la judicialmente.
Trabalho sem registro na carteira. Posso reclamar meus direitos?
Sim! Se você trabalhou sem registro, pode exigir o reconhecimento do vínculo empregatício e o pagamento de todos os direitos, como FGTS, 13º salário, férias e aviso prévio.
Fui vítima de assédio no trabalho. O que fazer?
O assédio moral ou sexual pode gerar indenização. Auxiliamos você na reunião de provas, como mensagens, testemunhas ou gravações, e buscar orientação jurídica para garantir sua proteção.
FALE CONOSCO
Seus direitos trabalhistas foram desrespeitados?
Se você não recebeu suas verbas corretamente, trabalhou sem registro ou sofreu qualquer injustiça no trabalho, nós podemos ajudar.
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